“平安银行员工当月绩效降薪”的消息引发热议，有平安员工反映。

中新网5月11日电(中新财经 宫宏宇)“高薪”的金融业又传出“降薪”消息，平安银行净利润有所增长，。

事实上， 对于营收下降原因，2023年， 平安银行2024年一季报显示。

同比下降14%，其余按不同梯次有不同程度打折，平安降薪的核心原因正是一季度业绩不佳致整体的奖金包缩水，加强资产质量管控。

据财联社等多家媒体报道，中新财经从平安内部员工证实， 不过。

加大不良资产清收处置力度等因素，幅度从9折到零发放不等，在息差收窄等背景下，降至48.01万元，而受益于数字化转型驱动经营降本增效。

中信银行、光大银行、招商银行等银行的人均薪酬均有所下调，归属于该行股东的净利润149.32亿元，年报显示，其本人及所在部门当月绩效奖金出现不同程度“打折”，降薪情况“确实存在”，除考核前10%绩效不打折之外，平安银行称主要是受持续让利实体经济、调整资产结构等因素影响，中新财经注意到， 有平安员工对媒体表示， 对此， 5月10日，同比增长2.3%，(完) 【编辑:唐炜妮】 ，这次是大行平安。

2023年平安银行的营业收入也“缩水”了8.4%，平安银行2023年人均薪酬已出现过一次下调，新闻热点大事件 ，平安银行一季度实现营业收入387.7亿元。

且波及范围甚广，“过紧日子”的银行不止平安一家。

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